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          電力鋼桿業內人才流失率上升的因由
          
      
           來源:電力鋼桿http://www.banmasenlin.com/ | 發布時間:2023/2/24 
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               電力鋼桿廠家在快速增長時，好的人才往往不容易流失，而電力鋼桿廠家的增長一旦出現瓶頸，內部便會“人心思動”，造成流失率上升。
          

              電力鋼桿廠家要留住核心團隊，取決于管理者平時是否具有良好的親和力，是否能較多地站在同事的角度感受別人的想法。
          

              電力鋼桿廠家的團隊凝聚力應該早已深入企業的文化，成為戰略的一部分。換言之，缺乏這種流程的電力鋼桿廠家，往往會在突發事件來臨后才手忙腳亂尋找應對策略，這時的不確定因素就變得很大。文章來源電力鋼桿http://www.banmasenlin.com/。
          
      
          
      
          
      
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